近些年来，江苏东台市聚焦新时代乡村振兴新要求，采取“视听+感悟”“理论+实践”“严管+激励”等多种方式，抓细抓实远程教育培训。

    “视听+感悟”联动互补。该市借助每月固定学习日，用好用活新四军一师纪念馆、黄海森林公园党性教育基地等本土红色资源，组织基层党员就近就地开展现场教学，采取重温入党誓词、缅怀革命先烈、重温革命历史等形式，引导党员干部坚定理想信念。依托东台党建微信公众号，开展“百年党史·百日学习”活动，先后推出“星动熠辉”“公务员随手拍”“远教店小二”等专栏，集中展示党员干部牢记初心使命、扎根基层干事创业的生动写照。

    “理论+实践”齐头并进。利用远教培训基地，该市组织党员群众开展西瓜、青椒、苗木等经济作物专题培训，农业专家、种田能手在田间地头“手把手”传授，不断提升培训效能。结合冬训邀请“三带”名人、乡土人才赴村、社区，开展科普讲座、农村实用技术、春季消防安全等集中培训，先后举办西（甜）瓜机械化移植现场培训21场次，举行“巾帼爱农事·春耕大PK”竞赛活动6轮次，在实践比拼中“富脑提能”。

    “严管+激励”张弛有度。该市制定“月通报、季评比、年考核”制度，定期安排专人深入基层站点进行抽查、专访，利用支部微信群通报积分，持续激发党员学习积极性、主动性。依托远程教育纪实管理系统，对村、社区每月集中学习进行督查，列出问题清单书面通报下发，发现的问题责令限期整改、跟踪问效，结果纳入年底干部评优考核中。